和衷共濟(jì) 精品啟航

太平人壽吉林分公司2017年全省管理干部培訓(xùn)班

    2017年8月10日—8月11日，“和衷共濟(jì) 精品啟航”——太平人壽吉林分公司2017年全省管理干部培訓(xùn)班如期召開，全省共計(jì)100名管理干部參加，為吉林分公司成立以來規(guī)模最大、人數(shù)最多的內(nèi)勤管理干部培訓(xùn)。分公司總經(jīng)理室孫亞斌總高度重視并給予相關(guān)指導(dǎo)，對(duì)培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)提出了建設(shè)性的意見，親自參與課程安排，最后選擇了吉林大學(xué)培訓(xùn)學(xué)院承接此次培訓(xùn)，受訓(xùn)學(xué)員對(duì)走進(jìn)校園的培訓(xùn)形式充滿期待，同時(shí)各層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和重視為此次培訓(xùn)的圓滿成功奠定了基礎(chǔ)。

    此次培訓(xùn)為期兩天，孫總親自到場與管理干部做了充分交流，孫總首先感謝培訓(xùn)機(jī)構(gòu)設(shè)置精彩課程，并感謝全體學(xué)員積極參與。同時(shí)指出，分公司培訓(xùn)從內(nèi)部的橫向培訓(xùn)、技能交流發(fā)展為外部的、與高校聯(lián)合的培訓(xùn)，正是公司發(fā)展帶來的巨大改變，也是綜合知識(shí)和管理技能提升的良好契機(jī)，希望學(xué)員充分珍惜并學(xué)以致用。最后孫總提出三點(diǎn)希望：希望將培訓(xùn)與企業(yè)文化相結(jié)合；希望將培訓(xùn)與實(shí)際工作相結(jié)合；希望將培訓(xùn)與年度沖刺相結(jié)合，進(jìn)而立足本崗，責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

本次培訓(xùn)課程由吉林大學(xué)李兆良教授和張秀娥教授主講，講授四門極具實(shí)用價(jià)值的課程：心理學(xué)在實(shí)際工作中的應(yīng)用、情商修煉、溝通談判和九型人格剖析。兩位教授功力深厚，將專業(yè)術(shù)語用生活化語言表達(dá)，輕松幽默，授課過程中穿插互動(dòng)，課堂氣氛活躍，學(xué)員反饋極好，并在培訓(xùn)群里紛紛表達(dá)培訓(xùn)收獲和感悟，并對(duì)課程內(nèi)容、授課講師、培訓(xùn)組織做了充分評(píng)估。

    兩天的精彩培訓(xùn)在意猶未盡中落下帷幕，分公司副總經(jīng)理張勇作為結(jié)訓(xùn)嘉賓，為學(xué)員頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。

同時(shí)，張總與學(xué)員真誠交流，一、學(xué)習(xí)不耽誤工作，是與時(shí)俱進(jìn)的追求；二、學(xué)習(xí)是一種習(xí)慣，是一生的收獲，并應(yīng)將學(xué)習(xí)知識(shí)技能轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力；三、管理干部作為中堅(jiān)力量，要以身作則，敢于擔(dān)當(dāng)，率先垂范，克服并弱化公司發(fā)展中出現(xiàn)的問題，助力公司發(fā)展，助力精品實(shí)現(xiàn)。

    培訓(xùn)有時(shí)，學(xué)無止境，點(diǎn)燃思考，回歸初心。兩天的培訓(xùn)很短暫，一次培訓(xùn)不能解決所有問題，透過培訓(xùn)會(huì)讓管理者感受到應(yīng)以每次培訓(xùn)為契機(jī)，不斷學(xué)習(xí)提高充電提升綜合能力，未來才能擔(dān)當(dāng)更大的責(zé)任。每個(gè)人都有無限的潛力和能量，關(guān)鍵是怎樣發(fā)揮、施展、傳遞。站在大的管理團(tuán)隊(duì)之中，我們并不孤獨(dú)，因?yàn)榧址止敬蟮墓芾韴F(tuán)隊(duì)永遠(yuǎn)是我們引領(lǐng)、鋪路、鑄夢(mèng)和圓夢(mèng)的人！十年的跨越發(fā)展，吉林分公司用事實(shí)證明了從來沒有遙不可及的夢(mèng)想！所以只需我們立足崗位，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，和衷共濟(jì)，與時(shí)俱進(jìn)，定會(huì)創(chuàng)造屬于我們的輝煌與精彩！

（轉(zhuǎn)自互聯(lián)網(wǎng)）